Activision Blizzard zaposlenih organizovao odlazak danas protestirati protiv kompanije "ton gluh" odgovor na optužbe u kalifornijskoj tužbi. U tužbi se navodi da Activision Blizzard pati od "frat boy kultura“ koji istovremeno uznemirava i marginalizuje zaposlene žene.
Optužbe protiv Activision Blizzarda su vrlo slične onima kojima je cilj Ubisoft u francuskoj tužbi pokrenutoj prije samo dvije sedmice. Zaposlenici Ubisofta su od tada objavili otvoreno pismo u kojem izjavljuju svoju "solidarnost" sa radnicima Activision Blizzarda koji napuštaju posao u znak protesta zbog toksičnog radnog okruženja.
"Tokom protekle sedmice, industriju igara ponovo su potresla otkrića koja su već dugo bila poznata mnogima od nas", stoji u pismu, ljubaznošću Axios Gamingje Stephen Totillo. “Otkrića da su prije godinu dana mnogi čuli za Ubisoft. Iz učestalosti ovih prijava jasno je da postoji široko rasprostranjena i duboko ukorijenjena kultura nasilnog ponašanja unutar industrije.
“Vjerujemo vam, stojimo uz vas i podržavamo vas”, dodaje se u pismu.
Odatle, pismo se bavi Ubisoftovim tekućim previranjima u vezi s vlastitim toksičnim radnim okruženjem, što je rezultiralo imenovanjem kompanije u kolektivnoj akciji francuskog tehnološkog sindikata Le Solidaires Informatique. U tužbi se navodi da Ubisoft pati od kulture koja dopušta da seksualno uznemiravanje prođe uglavnom nekažnjeno zahvaljujući "samozadovoljstvu odjela za ljudske resurse, koji štite uhode i ućutkavaju žrtve".
Izvršni direktor Ubisofta Yves Guillemot nedavno napisao pismo navodeći napredak koji je kompanija postigla u rješavanju vlastitih navoda o toksičnom radnom okruženju, uvođenje obavezne obuke za uznemiravanje za sve zaposlene, kao i dovođenje vanjskog subjekta da istražuje prijave zlostavljanja.
Zaposleni Ubisofta, međutim, danas su u svom otvorenom pismu oslikali sasvim drugačiju sliku kompanije.
„Prošlo je više od godinu dana otkako su izašla prva otkrića o sistemskoj diskriminaciji, uznemiravanju i maltretiranju unutar Ubisofta… Međutim, nismo vidjeli ništa više od godinu dana lijepih riječi, praznih obećanja i nemogućnosti ili nespremnosti da se uklone poznati prestupnici. . Više ne vjerujemo vašoj posvećenosti rješavanju ovih problema u njihovoj srži. Morate učiniti više."
Pismo se završava prijedlogom da se veliki izdavači udruže i stvore skup pravila za zajedničko rješavanje seksualnog uznemiravanja i zlostavljanja u industriji. U pismu se upozorava da svaki takav sporazum mora "u velikoj mjeri uključiti zaposlene na neupravljačkim pozicijama i predstavnike sindikata".
Sljedeći: World Of Warcraft će doživjeti "nekoliko promjena" kao rezultat tužbe Activision Blizzard
