Sony is hjoed yn it fuotljocht, om't it hat bliken dien dat it bedriuw wurdt oanklage troch in eardere PlayStation IT-befeiligingsanalist foar geslachtsdiskriminaasje en ferkearde beëiniging. De rjochtsaak is yntsjinne troch Emma Majo yn Kalifornje, dy't beweart dat de PlayStation-divyzje fan Sony ferskate kearen froulju trochjûn foar promoasje en ek de Equal Pay Act fan 'e Feriene Steaten skeind troch froulju net te kompensearjen, en dyjingen dy't har identifisearje as froulju mei itselde lean rate as manlju. De hiele rjochtsaak dokumintaasje kin hjir lêzen wurde.
Sony hat koartlyn it earste jubileum fan PS5 markearre
Emma Majo is ek op syk om de rjochtsaak te feroarjen yn in klasse-aksjesaak tsjin Sony, sadat mear froulju dy't by Sony wurke hawwe of wurkje by Sony diel fan kinne wêze. Emma hat oanjûn dat se tinkt dat se waard beëinige om't se har útpraat tsjin geslachtsdiskriminaasje wylst se by Sony wurke, hoewol de offisjele reden is dat se loslitten waard fanwegen in ôfdieling sluten. Emma stelt dat se noait diel wie fan 'e ôfdieling dy't ôfsluten waard.
Pas ein ferline wike waard dat melden PlayStation-baas Jim Ryan bekritiseare Activision-skandalen yn ynterne e-post sizzende dat Activision "net genôch dien hat om in djip sittende kultuer fan diskriminaasje en oerlêst oan te pakken." No't Sony it ûnderwerp is fan in rjochtsaak oangeande geslachtsdiskriminaasje sil de eagen op Jim Ryan en it bedriuw wêze om te sjen hoe't se reagearje op dit serieuze probleem en claim. De games yndustry giet troch in grut momint dêr't saken fan diskriminaasje en oerlêst wurde brocht oan it ljocht. Activision Blizzard CEO Bobby Kotick is beskuldige te witten oer it diskriminearjende gedrach by it bedriuw. Oare opmerklike bedriuwen dy't yn it ferline beskuldige binne fan diskriminaasje en oerlêst binne ûnder oaren twitch, Ubisoft, Riotspultsjes, en in hiele rige oaren.
Sony is kontakt opnommen foar kommentaar oer dizze rjochtsaak.
Boarne: Axios
